İşten çıkış kodları 8 ve 25 arasındaki fark nedir?

İşten çıkış kodları 8 ve 25 arasındaki fark nedir?

İşten çıkış kodları 8 ve 25 arasındaki fark şu şekildedir:

• Kod 8 (Emeklilik veya toptan ödeme nedeniyle) : İşçi, sosyal güvenlik kurumlarından emekli aylığına veya toptan ödemeye hak kazanacak şekilde işten ayrılıyorsa bu kod seçilir. Bu kodla çıkış yapılması halinde kişiye kıdeme bağlı hakları ödenir ancak işsizlik sigortası yardımları yapılmaz

• Kod 25 (İşçi tarafından işverenin ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırı davranışı nedeniyle fesih) : İş sözleşmesi, işverenin ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırı davranışı sebebiyle işçi tarafından feshediliyorsa bu kod seçilir. İşçi, kıdem tazminatı ve işsizlik maaşı alabilir

Özetle, Kod 8 emeklilik veya toptan ödeme nedeniyle işten çıkışı, Kod 25 ise işverenin ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırı davranışı nedeniyle işçinin işten çıkışını ifade eder.

İşten çıkış kodu 23 ne anlama gelir?

İşten çıkış kodu 23, "İşçi tarafından zorunlu nedenle fesih" anlamına gelir. Bu kod, zorlayıcı nedenlerle işten ayrılan çalışanın kıdem tazminatına ve işsizlik maaşına hak kazandığını belirtir.

Çıkış kodları nelerdir?

2025 yılı itibarıyla Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından belirlenen işten çıkış kodlarından bazıları şunlardır: 1. 2. 3. 4. 5. 8. 9. 10. 11. 12. İşten çıkış kodlarının anlamları ve güncel listesi için Sosyal Güvenlik Kurumu'nun resmi web sitesi veya İŞKUR müdürlükleri ziyaret edilebilir.

8 nolu iş çıkış kodu ne anlama gelir?

SGK işten çıkış kodu 8, "emeklilik (yaşlılık) veya toptan ödeme nedeniyle" işten çıkışı ifade eder. Bu kod, işçinin kıdem tazminatı ve işsizlik maaşı alma durumunu etkileyebilir; örneğin, 08 koduyla işten çıkarılan bir işçi genellikle kıdem tazminatı alamaz ve işsizlik maaşına hak kazanamaz.

30 kodu ile işten çıkış ne demek?

30 kodu ile işten çıkış, "vize süresinin bitimi" anlamına gelir. Bu kod, iş sözleşmesinin üçüncü bir kurum veya kuruluşun vizesine bağlı olduğu ve bu vize süresinin sona erdiği durumlarda kullanılır.

04 ve 25 işten çıkış kodu aynı mı?

Hayır, 04 ve 25 işten çıkış kodları aynı değildir. SGK Çıkış Kodu 4, "Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı sebep bildirilmeden feshi" anlamına gelir. SGK Çıkış Kodu 25, "İşçi tarafından işverenin ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırı davranışı nedeniyle fesih" anlamına gelir.

SGK işten çıkış kodu 25 ne demek?

SGK işten çıkış kodu 25, "İşçi tarafından işverenin ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırı davranışı nedeniyle fesih" anlamına gelir. Bu kod, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 24/II. maddesi kapsamında değerlendirilir ve işçinin, işverenin 25-II. maddede düzenlenen davranışları nedeniyle iş sözleşmesini haklı nedenle feshettiğini gösterir.