İş mahkemesi hangi davalara bakar?

İş mahkemesi hangi davalara bakar?

İş mahkemeleri, işçi ve işveren arasında iş ilişkisinden kaynaklanan aşağıdaki davalara bakar :

• Tazminat ve alacak davaları : Kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, kötüniyet tazminatı, ücret alacağı, fazla mesai alacağı, yıllık ücretli izin alacağı gibi davalar
• İşe iade davaları
• Hizmet tespit davaları
• Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) veya Türkiye İş Kurumunun (İŞKUR) taraf olduğu davalar
• İş kazasından kaynaklanan tazminat davaları
• İş hukukundan kaynaklanan tespit davaları

Bazı davalar için iş mahkemesinde dava açılmadan önce arabulucuya başvurulması zorunludur . İş kazası veya meslek hastalığına dayalı maddi ve manevi tazminat ile bunlarla ilgili tespit, itiraz ve rücu davalarında ise arabuluculuk zorunluluğu yoktur

İş mahkemelerinin görev alanına giren diğer kanunlar : 5953 sayılı Kanuna tabi gazeteciler, 854 sayılı Kanuna tabi gemi adamları

Yetki : İş mahkemelerinde açılacak davalarda yetkili mahkeme, davalının yerleşim yeri mahkemesi, işin veya işlemin yapıldığı yer mahkemesidir. İş kazasına ilişkin davalarda ayrıca zararın meydana geldiği yer ve işçinin yerleşim yeri mahkemesi de yetkilidir

İş mahkemesinde kimler davaya katılabilir?

İş mahkemesinde davaya katılabilecek kişiler: İşçi ve işveren veya işveren vekilleri. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) ve Türkiye İş Kurumu (TİSK). Kanuni temsilciler ve avukatlar. İşverenin yazılı belgeyle yetkilendirdiği çalışanlar. Ayrıca, uyuşmazlığın çözümüne katkı sağlayabilecek uzman kişiler de müzakerelerde hazır bulunabilir.

İş mahkemesi istinafa giderse hangi mahkeme bakar?

İş mahkemesinde verilen kararlara karşı istinaf yoluna başvurulduğunda, bu başvuruları Bölge Adliye Mahkemesi inceler.

İş mahkemesi birden fazla davalı olursa ne olur?

İş mahkemesinde, birden fazla davalı olması durumunda aşağıdaki sonuçlar ortaya çıkabilir: Davacının seçme hakkı. Ortak yetkili mahkeme. Yetkisizlik kararı. İş mahkemelerinde yetki konusu kamu düzenine ilişkin olduğundan, taraflarca ileri sürülmese dahi mahkeme tarafından kendiliğinden göz önünde bulundurulur. İş hukuku ve mahkemeler hakkında güncel ve doğru bilgi almak için bir avukata danışılması önerilir.

İş mahkemesi avukatı zorunlu mu?

İş mahkemesi avukatı tutmak zorunlu değildir. Ancak, dava süreçleri, kanuni mevzuat ve hukuki prosedürler karmaşık olabileceğinden, hak kaybı yaşamamak için avukattan yardım almak faydalı olabilir.

İş mahkemeleri hangi kanuna tabidir?

İş mahkemeleri, 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'na tabidir. Bu kanun, iş mahkemelerinin kuruluş, görev, yetki ve yargılama usulünü düzenlemektedir.

İş mahkemesi dava dilekçesi nasıl yazılır?

İş mahkemesi dava dilekçesi şu şekilde yazılmalıdır: 1. Mahkeme Adı: Dilekçenin başında davanın görüleceği iş mahkemesinin adı yer almalıdır. 2. Davacı Bilgileri: Davacının adı, soyadı, T.C. kimlik numarası ve adresi yazılmalıdır. 3. Davalı Bilgileri: Davalının adı, soyadı, T.C. kimlik numarası ve adresi yazılmalıdır. 4. Dava Konusu ve Talep: Davanın konusu (örneğin, kıdem tazminatı, fazla mesai alacağı) ve talep edilen haklar (tazminat, işe iade vb.) belirtilmelidir. 5. Olayın Özeti: Davanın içeriği ve olayların sıralı bir şekilde anlatılması gereklidir. 6. Yasal Dayanaklar: Talep edilen hakların hangi yasal düzenlemelere dayandığı açıkça belirtilmelidir. 7. Deliller: Davaya konu olan olayın doğruluğunu kanıtlayacak deliller (iş sözleşmesi, bordrolar, tanık ifadeleri vb.) eklenmelidir. 8. Sonuç ve Talep: Taleplerin açıkça belirtildiği bir sonuç bölümü olmalıdır. Örnek dilekçeler için aşağıdaki kaynaklar incelenebilir: acunhukuk.av.tr; av-saimincekas.com; ilkayuyarkaba.av.tr. Dava süreci karmaşık olabileceğinden, bir iş hukuku avukatından destek alınması önerilir.

İş davalarına bakan mahkeme nereye bağlıdır?

İş davalarına bakan mahkemeler, iş mahkemeleri veya iş davalarına bakmakla görevli asliye hukuk mahkemelerine bağlıdır. İş mahkemelerinin yetkisi, 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 6. maddesinde belirtilmiştir: Davalının davanın açıldığı tarihteki yerleşim yeri mahkemesi; İşin veya işlemin yapıldığı yer mahkemesi; Davalı birden fazla ise bunlardan birinin yerleşim yeri mahkemesi; İş kazasından doğan tazminat davalarında, iş kazasının veya zararın meydana geldiği yer ile zarar gören işçinin yerleşim yeri mahkemesi. İş mahkemelerinin bulunmadığı yerlerde, işçi ile işveren arasındaki uyuşmazlıklara bakmakla görevli mahkeme asliye hukuk mahkemeleridir.